Economie10 mai 2013
Conseil d'ami
Flexisécurité : quand l’expérience britannique de Nissan prouve que l’accord national interprofessionnel peut vraiment être bon pour l’emploi
L’usine Nissan de Sunderland, en Angleterre, était au plus mal en 2008. Sa santé et sa productivité sont aujourd'hui excellentes, à raison de 510 000 véhicules par an contre 532 000 dans les cinq usines Renault françaises. Ces résultats seraient dus à une bonne gestion des relations avec les syndicats.
Flexisécurité : quand l’expérience britannique de Nissan prouve que l’accord national interprofessionnel peut vraiment être bon pour l’emploi
avecJean-Louis Levet